旧金山市长伦敦品种和警察局长比尔斯科特正在推动更多的钱来支付警察加班。
Lea铃木、员工/编年史旧金山市长伦敦品种推动2500万美元花在警察加班下周将前往监事会后一个委员会周三一致给了绿灯,尽管没有激烈的辩论。
陈主管康妮成功地引入了一项修正案,提出的市长办公室,降低原始请求200万美元后non-personnel成本部门能够省钱。
品种需要八票从董事会全体花钱的部门的本财政年度7.14亿美元的预算。如果选票,支出预计将在下周董事会全体赢得支持。市长说,如果没有加班的资金,美国将无法维持现有人员编制在街上因为水平这是努力填补空长职位。
除了陈,委员会包括监事拉斐尔•Mandelman Ahsha Safai, Shamann沃顿和希拉里Ronen。
Ronen,尽管她投票是的,抨击的警察局长和市长办公室花这么多加班一个“安全购物者”程序把注意力集中在遏制零售盗窃和让市中心更安全。Ronen说她一直在乞讨人员学习的任务,非常愤怒,警察市中心的优先。她要求晚上警力,说明警察的任务,每周两次的报告中被邻居花加班的钱。
沃尔顿是唯一的上司不支持成龙的修正案,减少支出。他提议减少加班支出和从其他基金5000万美元设立了一个办公室的赔款周二的听证会后如何解决历史危害对黑色的旧金山人,但是他的同事没有把此事进行投票。
虽然沃顿同意品种整个董事会的建议,他认为警察加班”再支出2500万美元将纵容过度加班没有结果。”他还批评市区投资当海景区的站在他的地区看到去年最高数量的杀人案,首席比尔·斯科特说警方处理。
“零售价值超过人类生活吗?”沃顿问斯科特,他回答“绝对不会。”
斯科特回应批评,盗窃是这座城市最高的犯罪和推迟报道,倡议不是”保护一个1000美元的钱包,“但解决与受害者犯罪,如抢劫和袭击,保护工人为他们的安全担心。
“稳定城市的市中心是一个优先考虑的管理和优先考虑这个警察局,它不仅仅是范思哲或任何其他商店,这是一个更大的问题,”他说。
Chan说,监管者从西边的使命说他们希望在他们的地区,因为警察听到他们的选民,他们感到不安全,但所谓的加班提议“一个管理不善的城市政府和美元。”
测量出现下周可能通过完整的董事会。其他5个主管告诉编年史,他们将投票是的。主管院长普雷斯顿计划投反对票,提出了支出1000万美元non-police替代公共安全。
伦敦市长品种推动2500万美元花在警察加班下周将前往监事会委员会周三一致后把它开了绿灯。
贾斯汀Katigbak /特殊的编年史在大流行期间,在旧金山报道犯罪下降了跨越犯罪类型,但这急剧变化,而盗窃,盗窃盗窃直线下降。犯罪的趋势电视台开始恢复的水平去年,除了增加汽车盗窃。
品种和所有11个监管者面临来自选民的政治压力,使城市的街道干净安全,大多数都是回应他们的许多居民要求更多的军官和non-police解决方案,比如社区大使。民选官员,同时仍然支持警察替代改变了他们的论调自“解除警察运动”后,乔治·弗洛伊德的谋杀明尼阿波利斯警方2020年,反映出转向候选人对犯罪采取更强硬的立场。
“董事会听到响亮和清晰,这是首先在旧金山人的头脑,”委员会主席亚伦Peskin本周告诉编年史。“这是一个罕见的时刻,公众情绪所做的社会180(学位)在很短暂的时间。”
但即使管理者同意警察需要更多资源至关重要的三倍加班。部门加班本财政年度项目支出8100万美元,5560万美元的预算,根据预算和立法分析师的一份报告。
品种和警方称超支加班人员配备不足的是问题的一个征兆——部门正努力填补100多空官的职位。美国近年来的数字下降了,现在有大约1500名警官,与另一个400 - +休假,下面推荐的人员编制2182人。
“普遍的问题是没有足够的旧金山警察去做我们需要做的,”斯科特告诉主管。
副总David Lazar说官员的短缺导致较慢的反应。需要警察平均超过8分钟响应一个优先呼吁暴力或其他严重犯罪,Lazar说这是“极其高”。
部门花了最多的加班,以确保最低人员,其次是“安全的购物者”倡议。少量加班都花在逮捕、调查,全市事件,部署在旅游热点地区,阻止毒品交易里脊,枪支暴力预防和官员陪同嫌疑人去医院。
中央车站,包括联合广场、渔人码头,记录加班的最高金额。
Ronen增长明显沮丧在听证会上,发泄市中心零售支出盗窃而不是保护居民的任务使她感觉不舒服。她说她一直反对使用警察对待社会问题的症状,而不是解决根源,但“要求警察比我以往任何时候都更要求在我的生命中,因为任务的症状已经变得非常糟糕,我们需要你。”
Lazar说,警方目前的任务,如在Capp街解决性工作,尽管Ronen说她不得不请求获得这些资源。
一些人给了公众意见支持警察支出,与一个人分享他的故事在街上被攻击和血腥的裂缝的照片在他的脖子上。其他人反对开支,批评警察枪击事件和种族不公平的结果,认为钱可以更好地花投资应对社会问题不依赖警察。
一些监管者也失望后,警方要求更多的钱超过5000万美元在去年增加。他们想要计划,显示警方将平衡预算后,市长下令各部门削减支出与城市盯着7.28亿美元赤字在未来两年。
“我们必须认识到我们很多之前要求我们不要离开背后的脆弱,“成龙说。
警察部门主管解决的担忧表示,说他们成立了一个工作组,建议改变加班管理。
他们提出他们的当前财年预算减少450万美元通过将加班储备支出的25%。下一个财政年度,他们提议将一学院课程的价值储备来省钱。
部门一直在努力填补类,只有在1月12日毕业生55类的能力。
斯科特说,该部门已经开始看到应用程序,增加双数量今年与去年同期相比。他说,部门已指定一个中士关注保留和正在努力加快这一进程的招聘人员。
部门也专注于扩大平民填补行政部门或其他工作,不需要进行宣誓官。
批评人士担心的不只是警察部门的数量,但这些人员的生产力。
宣誓全部职责人员的数量,不包括那些在机场,从2019年到2022年下降了16.5%,根据预算和立法分析师的报告。进一步调用的数量下降了22%,和自己发起的活动被警察暴跌56%。报道暴力和财产犯罪都在那个时期也有所下降。
拉扎尔接受采访时称分析没有考虑两个方面的考虑:
•警察局已经实现刑事司法改革,他说添加了警察行政工作,比如写一个完整的事件报告当拘留某人并要求主管审查使用武力的录像。
•人员平均花费更多的时间在电话相比,大约五年前,一个例子是降低情况如果有人在危机和武装。
Lazar说部门的统计数据反映了这些努力。使用武力的事件和军官射杀平民的数量通常下降随着时间的推移,除了去年。
有些投诉不是相关人员或调用的响应时间,但挫折,一些居民感到后他们说目睹了军官做小停止犯罪。
拉扎尔承认,“偶尔,人们不觉得他们得到他们所需要的服务。”
“我们继续训练,跟在队长的水平,提供优质服务的重要性我们的社区,”Lazar说。“我们的信息非常清楚提供安全与社会尊重和提供优质服务,我们负责当我们没有,因为那是我们应该做的。”
拉撒尔说,他相信“我们绝大多数的军官,虽然我们人手紧张的情况下,做一个令人难以置信的工作”提供服务。
“我们的调查人员正在解决犯罪。他们把枪从街上。他们抓强盗,”他说。”我每天都听到它。”
达到马洛里Moench:mallory.moench@sfchronicle.com
